Аёллар раҳбарлик қиладиган корхоналарнинг энг кўпи Тошкент шаҳрида эканлиги айтилди
Ўзбекистон
18.09.2023
899
Статистика агентлигининг маълум қилишича, 2023 йилнинг 1 январь ҳолатига Ўзбекистонда тадбиркор аёллар раҳбарлигидаги кичик корхона ва микрофирмалар сони 39 078 тани ташкил этган. Қайд этилишича, аёллар раҳбарлик қиладиган корхоналарнинг энг кўпи Тошкент шаҳрида. Ҳудудлар кесимида тадбиркор аёллар раҳбарлигидаги кичик корхона ва микрофирмалар сони қуйидагича: Тошкент шаҳри – 10 906 та Тошкент вилояти – 4 995 та Самарқанд вилояти – 3 289 та Қорақалпоғистон Р. – 2 593 та Хоразм вилояти – 2 363 та Сурхондарё вилояти – 2 290 та Бухоро вилояти – 2 212 та Навоий вилояти – 2 188 та Қашқадарё вилояти – 1 809 та Фарғона вилояти – 1 806 та Жиззах вилояти – 1 238 та Сирдарё вилояти – 1 180 та Наманган вилояти – 1 111 та Андижон вилояти – 1 098 та
Улашиш:
Бошқалар
Йўналишсиз такси фаолиятини тартибга солиш ва уларга қўйиладиган талаблар
Ҳайдовчи фаолиятини меҳнат ва дам олиш режимига риоя этган ҳолда амалга оширади.
Мактаб битирувчилари қандай ҳолатларда якуний аттестация топширишдан озод этилади?
Низомнинг иловасига мувофиқ тасдиқланган 59 турдаги якуний давлат аттестациясидан озод қилиш мумкин бўлган касалликларга асосан озод этилади.
Ҳайдовчи ва ЙПХ ходими: қонун доирасидаги ўзаро муносабатлар
Қоидабузарлик аниқланганда ЙПХ ходими ҳайдовчига аввал айнан содир этган қоидабузарликни тушунтириб, шундан сўнг ҳужжатларни текшириб, чора кўриши керак.
“Tashkent Law Spring” тўртинчи халқаро юридик форуми иштирокчиларига
Авваламбор, сизларни “Рақамли технологиялар даври: келажакка ҳуқуқий назар”мавзусидаги “Tashkent Law Spring” IV халқаро юридик форумининг очилиши билан самимий қутлайман.
Мавзуга доир янгиликлар:
Ўзбекистонда эркаклар кўпми ёки аёллар?
Статистика агентлиги 2023 йилнинг 1 октябрь ҳолатига кўра, доимий аҳолиси сони бўйича айрим рақамларни маълум қилди.
Тадбиркорни 21 минг АҚШ долларига чув туширган шахс ушланди
Фирибгар тадбиркорга ер майдони олиб беришни ваъда қилган.
“Бизнесни ривожлантириш банки”га раҳбар тайинланди
Президент қарори билан “Қишлоқ қурилиш банк”АТБ негизида “Бизнесни ривожлантириш банки” АТБ ташкил этилган эди.
Кимлар истисносиз ишдан бўшатилади? Кимларни бўшатиш мумкин эмас? 5 та муҳим маълумот
Раҳбар “аризангни ёз” деса бўшаб кетавериш керакми? Иш берувчи ходимни истаган пайтда ишдан олиши мумкинми? Қонунчиликка кўра, меҳнат шартномасини иш берувчининг ташаббусига кўра бекор қилиш асосланган бўлиши керак. Hudud24.uz бугун иш берувчи ходимини қандай асосларга кўра бўшатиши мумкинлиги, қайси ҳолларда ишдан бўшатишга ҳақли эмаслиги ҳақида сўз юритади.