currencies image

12 724,84 UZS

15,11

usd

currencies image

14 223,83 UZS

32,80

eur

currencies image

137,11 UZS

2,03

ru

Асосий Сўнгги Ҳуқуқ Содда талқин Life Style Барчаси
Ўзбекистон #NoComment Тармоқда нима гап? Суд очерклари Газета ва журнал Видеохабарлар Фотогалерея Аудиохабарлар
Ўзбекча
АсосийЯнгиликларҚисқартирилган ва тўлиқсиз иш вақти: иш вақтларини қандай фарқлаш керак?

Қисқартирилган ва тўлиқсиз иш вақти: иш вақтларини қандай фарқлаш керак?

Ўзбекистон

calendar

20.02.2023

eye

891

Қисқартирилган ва тўлиқсиз иш вақти: иш вақтларини қандай фарқлаш керак?

Ходимнинг иш тартиби ёки меҳнат шартномаси шартларида белгиланган вазифаларини бажариши керак бўлган вақт иш вақти ҳисобланади. Иш вақтининг нормал муддати ҳафтасига қирқ соатдан ортиқ бўлиши мумкин эмас. Масалан, ҳафтада олти кун ишлайдиганлар ҳар кун етти соатдан, ҳафтада беш кун ишлайдиганлар эса эса саккиз соатдан ортиқ ишламайди. Қисқартирилган иш вақти Фақат айрим тоифадаги ходимлар учунгина иш вақти қисқартирилиши мумкин. Булар:

  • 18 ёшга тўлмаган ходимлар;
  • I ва II гуруҳ ногирони бўлган ходимлар;
  • ноқулай меҳнат шароитларидаги ишларда банд бўлган ходимлар;
  • алоҳида тусга эга бўлган ишлардаги ходимлар;
  • уч ёшга тўлмаган болалари бор, бюджет ташкилотларида ишлаётган аёллар.
Қисқартирилган иш вақтида ишлаётганлар ҳам белгиланган меъёр бўйича ишлайди, яъни кунига 8 соатдан, аммо ҳафтасига 5 кун эмас, масалан, уч ёки тўрт кун ишлаши мумкин. Бундай ходимларнинг иш вақти қисқартирилса ҳам ойлик маоши камайтирилмайди. Тўлиқсиз иш вақти Ходим билан иш берувчи ўртасида келишув бўлса ишга қабул қилаётган пайтда ҳам, кейинчалик ҳам тўлиқсиз иш куни ёки тўлиқсиз иш ҳафтаси белгилаб қўйилиши мумкин. Бундай шарт билан ишлаётган ходимларга ишлаган вақтига ёки ишлаб чиқарган маҳсулотига қараб ҳақ тўланади. Тўлиқсиз иш вақтида ишлаш ходимга йиллик меҳнат таътилини ҳисоблашда, иш стажини ҳисоблашда чеклашга асос бўлмайди. Иш берувчи қуйидагиларга илтимосига кўра тўлиқсиз иш куни ёки тўлиқсиз иш ҳафтаси белгилашга мажбур:
  • ҳомиладор аёлга;
  • 14 ёшга тўлмаган (16 ёшга тўлмаган ногирон) боласи бор аёлга;
  • ҳомийлигида шундай боласи бор аёлнинг ёки оиланинг бетоб аъзосини парвариш қилиш билан банд бўлган шахсга.
Тўлиқсиз иш вақти қисқартирилган иш вақтидан меҳнатга ҳақ тўлаш тартиби билан фарқланади. Агар тўлиқсиз иш кунида меҳнатга ҳақ тўлаш ишланган вақт, бажарилган ишга қараб тўланса, қисқартирилган иш вақтида қонунчилик билан белгиланган миқдорда тўлиқ ҳақ тўланади. Маълумот учун, иш вақтининг муддати:
  • 16 дан 18 ёшгача бўлганларга – ҳафтасига 36 соатдан;
  • 15 дан 16 ёшгача бўлганларга – ҳафтасига 24 соатдан ошмайдиган қилиб белгиланган.

иш вақтининг қисқартирилган муддатитўлиқсиз иш вақтииш вақти

Улашиш:

Бошқалар

19-сентябр 2024, 14:21
6 371

Уй-жой учун субсидия олиш тартиби: муҳим 7 саволга жавоб

23 сентябрдан субсидия учун аризалар қабул қилиш бошланади. Ариза берувчи ўзининг даромади етмаса, унинг хоҳишига кўра, даромадлари ҳисоб-китобига яқин қариндошларининг ҳам даромадларини киритиши мумкин.

11-сентябр 2024, 11:32
3 076

“Xotin-qizlar.uz” платформаси доирасида хотин-қизлар муаммоларни ҳал этиш тизими йўлга қўйилади

2024 йил октябрь ойидан бошлаб “Xotin-qizlar.uz” платформаси доирасида Хотин-қизлар муаммоларини ўрганиш ва тизимли ҳал этиш модули ишга туширилиб, муаммоларни ўрганиш модули орқали аниқланган муаммолар тегишлилиги бўйича “маҳалла - туман - вилоят - республика” даражасида ҳал этилиши тизими йўлга қўйилади.

21-август 2024, 12:46
1 484

Ўзбекистонда ресторан ва кафеларга ўзларига туташ майдонларда ёзги террасага рухсат берилади

ҚҚС тўлашга ўтган ресторан ва кафеларга фойда солиғи 2 карра камаяди. 1 декабрдан бу корхоналар нақд пулга сотиб олган қишлоқ хўжалиги маҳсулотларини кирим қилишда ҳеч қандай ҳужжат талаб қилинмайди.

24-август 2024, 11:07
1 464

Президент Мустақиллик байрами муносабати билан қатор соҳа вакилларини мукофотлади

"Ўзбекистон Республикаси мустақиллигининг ўттиз уч йиллиги муносабати билан фан, таълим, соғлиқни сақлаш, адабиёт, маданият, санъат соҳалари ва оммавий ахборот воситалари ходимларидан бир гуруҳини мукофотлаш тўғрисида"ги Президент фармони эълон қилинди.

Мавзуга доир янгиликлар:

cover image
11-октябр 2023, 14:00
1 744

Ҳар кунги иш вақти қанча бўлиши керак? Билиш зарур бўлган 7 та муҳим маълумот

Ўзбекистонда кўпчилик меҳнат шартномаси асосида ишлайди. Шартнома тузилаётганда иш берувчи билан иш вақтини келишиб олиш муҳим. Кўп ҳолларда иш вақтига оид меҳнат нормаларининг бузилиши кузатилади. Бунга асосий сабаб ходимнинг ўз меҳнат ҳуқуқларини билмаслиги. Hudud24.uz бугун иш вақтининг нормал давомийлиги, қисқартирилиши, ҳафтасига ва йилига неча соатдан ошмаслиги ҳамда бошқа шу билан боғлиқ муҳим саволларга жавоб беради.

cover image
31-август 2023, 07:00
1 443

Иш вақти ҳақида муҳим 8 саволга жавоб

Мустақиллик байрами яқинлашиб қолди. Байрамда неча кун дам оламиз? Ойликлар 1 сентябрдан олдин бериладими, кейинми? Бугун ҳамма ишдан 1 соат олдин кетса бўладими? Дам олиш ёки байрам кунида ходимларни ишга чақириш мумкинми? Агар ишга чиқса қанча ҳақ тўланиши керак? hudud24.uz шу каби саволларга ҳуқуқий жавоб беради.